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紹介予定派遣とは2
皆さんは、派遣という働き方のことをどの程度知っているでしょうか？ 派遣にもいろいろな種類があります…単発の派遣、短期の派遣、そして長期の派遣など。
紹介予定派遣、という派遣の方法を聞いたことはありますか？ 今日はそんな紹介予定派遣について調べてみましょう。 紹介予定派遣。名前を聞いただけでは、どのような派遣なのかよくわかりませんよね。
実はこの紹介予定派遣というのは、最長で6ケ月の長期派遣としてまず契約をしたうえで、 その派遣の契約が切れたときに、派遣の社員、派遣の出向先の企業の両方が、
合意した場合に限り、正社員などとして直接雇用されることのある、そんな派遣の形なのです。 さて、ではこの紹介予定派遣。どのようなメリットがあると思いますか？
普通の正社員として働く場合、働く側も雇う側も共にリスクがあります。 働く側としては、実際に働いてみないとどのような会社なのかわからないわけですし、
雇う側としても本当にその人材が会社にとって有益なのかがわからないわけです。 ところが、この紹介予定派遣という派遣の制度を使うと、派遣される側は最長6ケ月
そこで働くわけですので、実際にどんな雰囲気かなどは十分わかるでしょうし、 派遣先となる企業のほうでも、実際にその人材のスキルなどをチェックしたりできる
わけです。 このように、紹介予定派遣という派遣のかたちは、働く側と雇う側の両方の不安や リスクを減らすことができる素晴らしい派遣のシステムだといえます。
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